Erfolgreich & modern führen

Moderne Führung schätzt wert, überträgt Verant­wortung. Wie das geht, lernen Sie in diesem E-Mail-Kurs – mit dem konzen­trierten Praxis­wissen aus den besten Texten des Harvard Business managers.

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Das werden Sie lernen

  • Potenziale erkennen
    Die richtigen Fragen stellen und Stärken optimal einsetzen

  • Vertrauen aufbauen
    Selbsttest: Wo machen Sie Ihre Mitarbeiter misstrauisch?

  • Führen wie ein Coach
    Nicht als Retter, sondern als Unterstützer auftreten

     

So funktioniert der E-Mail-Kurs

  • Kompakt
    Acht Tage, acht E-Mails, pro Tag eine Übung. Gelegentlich weitere Tipps und Infos.
  • Praxisorientiert
    Sie erhalten praktische Tipps, die Sie sofort umsetzen können.

  • Fundiert
    Das Wissen der Besten - ausgewählt von Antonia Götsch, Chefredakteurin des Harvard Business manager.

   

Bei guter Führung geht es nicht um Sie. Es geht darum, anderen durch Ihre Anwesenheit Stärke zu verleihen.' Was die Harvard-Forscherin Frances Frei hier beschreibt, funktioniert nur mit Vertrauen und Eigenverantwortung. Wie Sie beides aufbauen und fördern, lernen Sie in diesem Kurs.
Antonia Götsch

Antonia Götsch

Chefredakteurin des Harvard Business manager und Autorin des Kurses

  

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